В данный момент работает актуальная почта samara@srpov.gosnadzor.gov.ru Телефон доверия по нарушениям промышленной безопасности 8 (846) 971-03-57 ОТКРЫТЫЙ РОСТЕХНАДЗОР - АНКЕТИРОВАНИЕ ХОЗЯЙСТВУЮЩИХ СУБЪЕКТОВ   -  Главная > Деятельность > Государственный контроль и надзор Уважаемые заявители! Выдача удостоверений Отраслевой Территориальной Комиссии (ОТК) Средне-Поволжском Управлении Ростехнадзора осуществляется в КАНЦЕЛЯРИИ в городе Самара (ул. Нагорная, 136 «А») понедельник - четверг с 16-00 до 17-00 / пятница с 15-00 до 16-00

2024 год

18.12.2024


Рассмотрение поступившего уведомления от государственного гражданского служащего Средне-Поволжского управления Ростехнадзора о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов. 
По результатам рассмотрения Комиссией принято решение: признать,  что  при  исполнении  государственными  гражданскими  служащими  должностных  обязанностей  личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. Рекомендовать и.о. руководителя Управления принять меры по урегулированию возможного конфликта интересов и недопущения его возникновения.

Рассмотрение обращения о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации (выполнения работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации) после увольнения с государственной гражданской службы 

По результатам рассмотрения Комиссией принято решение: об отказе замещения должности в коммерческой организации, в связи с тем, что  отдельные функции по государственному контролю (надзору) за этой организацией входили в должностные (служебные) обязанности бывшего государственного гражданского служащего.​



29.11.2024


Рассмотрение материалов проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, предоставленных государственным гражданским служащим Управления.

По результатам рассмотрения Комиссией принято решение: рекомендовать и.о. руководителю Управления применить меры дисциплинарной ответственности к государственному гражданскому служащему;


Рассмотрение поступившего уведомления от государственного гражданского служащего Средне-Поволжского управления Ростехнадзора о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов 
По результатам рассмотрения Комиссией принято решение: признать, что при исполнении государственным служащим должностных обязанностей конфликт интересов отсутствует. 

Рассмотрение обращения о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации (выполнения работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации) после увольнения с государственной гражданской службы 

По результатам рассмотрения Комиссией принято решение: об отказе замещения должности в коммерческой организации, в связи с тем, что  отдельные функции по государственному контролю (надзору) за этой организацией входили в должностные (служебные) обязанности бывшего государственного гражданского служащего.


Рассмотрение уведомления от коммерческой организации о заключении трудового договора с гражданином замещавшим ранее должность государственной гражданской службы в Средне-Поволжском управлении Ростехнадзора о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

По результатам рассмотрения Комиссией принято решение: Комиссией признаков конфликта интересов при трудоустройстве не усматривается.


14.11.2024 на заседании Комиссии проведено:


Рассмотрение двух уведомлений государственных гражданских  служащих  о  возникновении  личной заинтересованности  при  исполнении  должностных  обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
По результатам рассмотрения Комиссией принято решение: признать,  что  при  исполнении  государственными  гражданскими  служащими  должностных  обязанностей  личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. Рекомендовать и.о. руководителя Управления принять меры по урегулированию возможного конфликта интересов и недопущения его возникновения. 

22.10.2024 на заседании Комиссии проведено: 

Рассмотрение двух Уведомлений о намерении выполнять иную оплачиваемую работу. 
По результатам рассмотрения Комиссией принято решение: дать согласие на выполнение иной оплачиваемой деятельности государственным гражданским служащим Управления.


Рассмотрение материалов 9 проверок достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, предоставленных государственными гражданскими служащими Управления.

По результатам рассмотрения Комиссией принято решение: 
в отношении 3 государственных гражданских служащих принято решение  не применять меры юридической ответственности, в связи с наличием смягчающих вину обстоятельств, строго указать на недопустимость нарушения требований подпункта 9 ч. 1 ст. 15 Федерального закона № 79-ФЗ от 27.07.2004 г., подпункта 3.2. ч.1. ст.8 Федерального закона № 273-ФЗ, в части достоверного и полного отражения информации в справке о доходах.
в отношении 6 государственных гражданских служащих принято решение рекомендовать и.о. руководителю Управления применить меры дисциплинарной ответственности.​​


19.09.2024 на заседании Комиссии проведено:


Рассмотрение обращения о даче согласия  на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации (выполнения работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации) после увольнения с государственной гражданской службы.

По результатам рассмотрения Комиссией принято решение:   о даче согласия на замещение должности в коммерческой организации;


Рассмотрение  уведомления государственного гражданского  служащего  о  возникновении  личной заинтересованности  при  исполнении  должностных  обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
По результатам рассмотрения Комиссией принято решение: признать,  что  при  исполнении  государственными  гражданскими  служащими  должностных   обязанностей  личная заинтересованность может привести к конфликту интересов. Рекомендовать руководителям структурных подразделений, начальникам отделов принять меры по недопущения возникновения конфликта интересов..


Рассмотрение уведомления о заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должность государственной службы, включенную в перечень должностей федеральной государственной службы, при замещении которых федеральные государственные гражданские служащие обязаны  представлять  сведения  о  своих  доходах,  расходах,  об  имуществе  и  обязательствах  имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги и несовершеннолетних детей.

По результатам рассмотрения уведомления Комиссией принято решение: Комиссией признаков конфликта интересов при трудоустройстве не усматривается.


09.08.2024 на заседании Комиссии проведено:

Рассмотрение двух обращения о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации (выполнения работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации) после увольнения с государственной гражданской службы.
По результатам рассмотрения Комиссией принято решение:  о даче согласия на замещение должности в коммерческой организации;
По результатам рассмотрения Комиссией принято решение:  о даче согласия на замещение должности в коммерческой организации;

Рассмотрение доклада о результатах проведения проверки соблюдения начальником отдела  Управления ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами.
По результатам рассмотрения Комиссия приняла решение:
признать, что при исполнении начальником отдела должностных обязанностей усматривается нарушение статьи 11 Федерального закона от 25.12.2008 № 273 - ФЗ «О противодействии коррупции».
рекомендовать руководителю Управления применить к начальнику отдела меру дисциплинарной ответственности в соответствии со статьёй 59.1 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

05.07.2024 на заседании Комиссии проведено: 

Рассмотрение четырех уведомлений государственных гражданских  служащих  о  возникновении  личной заинтересованности  при  исполнении  должностных  обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
По результатам рассмотрения Комиссией принято решение: признать,  что  при  исполнении  государственными  гражданскими  служащими  должностных   обязанностей  личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. Рекомендовать руководителям структурных подразделений, начальникам отделов принять меры по урегулированию конфликта интересов и недопущения его возникновения. 

Рассмотрение уведомления о заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должность государственной службы, включенную в перечень должностей федеральной государственной службы, при замещении которых федеральные государственные гражданские служащие обязаны  представлять  сведения  о  своих  доходах,  расходах,  об  имуществе  и  обязательствах  имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги и несовершеннолетних детей.

По результатам рассмотрения уведомления Комиссией принято решение: Комиссией признаков конфликта интересов при трудоустройстве не усматривается

Рассмотрение доклада о результатах проведения проверки соблюдения главным государственным инспектором отдела Управления ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами.
По результатам рассмотрения Комиссия приняла решение:

признать, что при исполнении главным государственным инспектором должностных обязанностей усматривается нарушение статьи 11 Федерального закона от 25.12.2008 № 273 - ФЗ «О противодействии коррупции».
рекомендовать руководителю Управления применить к главному государственному инспектору меру дисциплинарной ответственности в соответствии со статьёй 59.1 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» .

07.06.2024  на заседании Комиссии рассмотрено:
 
Десять уведомлений государственных гражданских  служащих  о  возникновении  личной заинтересованности  при  исполнении  должностных  обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
По результатам рассмотрения Комиссией принято решение: признать,  что  при  исполнении  государственными  гражданскими  служащими  должностных   обязанностей  личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. Рекомендовать руководителям структурных подразделений, начальникам отделов принять меры по урегулированию конфликта интересов и недопущения его возникновения.
 
Рассмотрение трех обращений о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации (выполнения работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации) после увольнения с государственной гражданской службы.
По результатам рассмотрения Комиссией принято решение: 
о даче согласия на замещение должности в коммерческой организации;
выявлен факт трудоустройства до момента получения согласия Комиссии. Приняты соответствующие меры.
По результатам рассмотрения Комиссией принято решение:
о даче согласия на замещение должности в коммерческой организации;
выявлен  факт трудоустройства до момента получения согласия Комиссии. Приняты соответствующие меры.
По результатам рассмотрения Комиссией принято решение:  о даче согласия на замещение должности в коммерческой организации. ​
 

20.05.2024 на заседании Комиссии были проведены:
 
Рассмотрение доклада о результатах проведения проверки соблюдения государственным инспектором отдела Управления ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами.
По результатам рассмотрения Комиссия приняла решение: признать, что при исполнении государственным инспектором должностных обязанностей усматривается нарушение статьи 11 Федерального закона от 25.12.2008 № 273 - ФЗ «О противодействии коррупции». Рекомендовать руководителю Управления применить к государственному инспектору меру дисциплинарной ответственности в соответствии со статьёй 59.1 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Рассмотрение доклада о результатах проведения проверки соблюдения старшим государственным инспектором отдела Управления ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами.
По результатам рассмотрения Комиссия приняла решение: признать, что при исполнении старшим государственным инспектором должностных обязанностей усматривается нарушение статьи 11 Федерального закона от 25.12.2008 № 273 - ФЗ «О Противодействии коррупции». Рекомендовать руководителю Управления применить к старшему государственному инспектору меру дисциплинарной ответственности в соответствии со статьёй 59.2 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации». 

Рассмотрение доклада о результатах проведения проверки соблюдения главным государственным инспектором отдела Управления ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами.
По результатам рассмотрения Комиссия приняла решение: признать, что при исполнении главным государственным инспектором должностных обязанностей усматривается нарушение статьи 11 Федерального закона от 25.12.2008 № 273 - ФЗ «О Противодействии коррупции». Рекомендовать руководителю Управления применить к главному государственному инспектору меру дисциплинарной ответственности в соответствии со статьёй 59.2 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» .

На  заседании Комиссии рассмотрены материалы проверки осуществления контроля за  расходами главного государственного инспектора отдела Средне-Поволжского управления Ростехнадзора.
По  результатам рассмотрения Комиссией принято решение: признать, что сведения, представленные главным государственным инспектором отдела Средне-Поволжского управления Ростехнадзора, являются достоверными и полными, расходы соответствуют его общему доходу с супругой, источники денежных средств подтверждены.

На заседании Комиссии рассмотрено:  уведомление государственного инспектора о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
По результатам рассмотрения Комиссией принято решение:
признать, что при исполнении государственным служащим должностных обязанностей, обстоятельства личной заинтересованности, которые могут привести к конфликту интересов были исключены;
начальнику отдела Управления при рассмотрении и поручении вопросов, принимая во внимание возможное возникновение условий личной заинтересованности, не привлекать государственного инспектора Управления для осуществления контрольно-надзорной деятельности в отношении поднадзорной организации.

07.05.2024 на заседании Комиссии рассмотрено:
 
Уведомление о заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должность государственной службы, включенную в перечень должностей федеральной государственной службы, при замещении которых федеральные государственные гражданские служащие обязаны  представлять  сведения  о  своих  доходах,  расходах,  об  имуществе  и  обязательствах  имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги и несовершеннолетних детей. 
По результатам рассмотрения уведомления Комиссией принято решение: признать,  что замещение должности гражданина, в рассматриваемой в уведомлении коммерческой организации,  и выполнение им работ (оказания услуг) нарушает требование статьи 12 Федерального закона №273-ФЗ.Приняты соответствующие меры.
 

15.04.2024  на заседании Комиссии рассмотрено:
 
Рассмотрение двух обращений о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации (выполнения работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации) после увольнения с государственной гражданской службы.
1.По результатам рассмотрения Комиссией принято одно решение: о даче согласия на замещение должности в коммерческой организации. ​
2.По результатам рассмотрения Комиссией принято одно решение: об отказе замещения должности в коммерческой организации, в связи с тем, что  отдельные функции по государственному контролю (надзору) за этой организацией входили в должностные (служебные) обязанности бывшего государственного гражданского служащего.
 

14.03.2024  на заседании Комиссии рассмотрено:
 
Пять уведомления государственных гражданских служащих о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
По результатам рассмотрения Комиссией принято решение: признать, что при исполнении государственными гражданскими служащими должностных обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. Рекомендовать руководителям структурных подразделений, начальникам отделов принять меры по урегулированию конфликта интересов и недопущения его возникновения.

Одно уведомление о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.  
По результатам рассмотрения Комиссией принято решение:  признать, что при исполнении государственным гражданским служащими должностных обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. Рекомендовать государственному  гражданскому служащему не выполнять указанную иную оплачиваемую работу.